2月24日，，，凯发k8集团“强基固本、育凯发k8优异班组；；；；成绩卓越、助凯发k8深化转型”2023年班组长手艺提升班正式开班。。此次培训特约请天下劳动模范、天下五一劳动奖章获得者、首届“大国工匠年度人物”、“感动中国年度十大人物”，，，享受“国务院政府津贴” 中机企协大国工匠分会大国工匠李万君作主题培训。。
中机企协大国工匠分会理事长张立臣、中机企协总监仇国栋、中机企协大国工匠分会大国工匠李万君、中机企协大国工匠分会大国工匠兰晓晓出席开班仪式。。凯发k8集团党委书记、董事长，，，凯发k8动力董事长李宏安等公司治理者加入开班仪式。。各赛马团队、下层单位的百余名班组长加入培训。。
会上，，，培训班学员代表万靓、尚永博讲话。。他们体现，，，将倍加珍惜此次培训时机，，，将学到的内容应用于班组事情中。。不负期待，，，不负重托，，，深耕营业，，，强化治理，，，专心学习。。以时不我待、追赶逾越的精神迎接新时代的挑战。。
李宏安董事长在讲话中对列位专家莅临凯发k8体现热烈的接待，，，对列位专家恒久以来在人才作育、班组建设等各方面给予凯发k8的体贴与支持体现衷心的谢谢。。并以《筑牢生长的战斗堡垒》为题举行了主题讲话。。
李宏安董事长说，，，党的二十大明确指出，，，加速建设国家战略人才实力，，，起劲作育更多巨匠、大国工匠、高手艺人才。。包括天下总工会和国务院国资委党委联合印发文件，，，要求要充分验展国有企业在推进工业工人步队建设刷新中的刊行动用，，，作育一支有理想、守信心、懂手艺、会立异、敢继续、讲贡献的工业工人步队。。凯发k8集团作为一家有继续的国有企业，，，一连增强班组长步队建设，，，不但是贯彻党的二十大精神的要求、贯彻天下总工会和国务院国资委的要求，，，也是凯发k8一连高质量生长的内在要求，，，工业工人的能力提升对凯发k8来说更为主要。。
李宏安董事长指出，，，近年来，，，凯发k8班组长步队获得了快速生长，，，相继荣获天下劳模，，，天下机械冶金建材行业岗位能手、省机械冶金建材工会“优异班组长”、市劳动模范、市“十佳机械工匠人才”等声誉。。在天下新职业手艺手艺大赛陕西省选拔赛、陕西省焊工决赛暨天下职工手艺大赛选拔赛等种种大赛中，，，凯发k828名班组长先后获奖。。2022年，，，凯发k8有17名班组长获得提升，，，有力的支持了凯发k8营业的生长。。同时，，，凯发k8为一线工业工人搭建学习平台，，，开设大国工匠凯发k8焊工班，，，为每位经由选拔的参培学员投入30万元举行培训，，，有用助推了凯发k8的高质量生长。。2022年凯发k8各项指标均创历史新高。。
李宏安董事长强调，，，在班组长的建设事情中要一连蓄增强焦点能力建设，，，要进一步以现实生产履约和岗位需求为向导，，，做好班子系统赋能，，，让班组长既掌握班组治理知识，，，又能在一线现实事情中打胜仗。。要将德才兼备的优异的讲师请进来教授履历，，，要起劲开展班组创先争优劳动竞赛和建设工人先锋号活动，，，周全提升班组治理水平。。要一连增强班组长的“凯发k8模式化”赋能，，，充分验展天下机械行业班组长培训基地的作用，，，在强化班组作育的同时开展班组长品级认证。。班组要一连加大机制方面的立异，，，要系统研究凯发k8班组建设、班组长生长和班组品牌建设，，，一直完善班组治理步伐及班组长激励机制，，，从制度上增进班组建设再上新的台阶。。要建设贯串职业生涯的职业手艺培训制度，，，要完善以班组长为焦点点的辐射式的作育系统，，，以班组长为种子，，，让优异人才在班组步队中开枝散叶。。要探索在班组间开展赛马、打擂等形式的立异，，，给予一线班组长更多展示自己的时机。。充分验展大国工匠、中华手艺大奖获得者、天下手艺能手、劳动模范等手艺人才传帮带优势，，，引发师徒自动性和起劲性。。
人生万事须自为，，，跬步山河即寥廓！李宏安董事长体现，，，希望列位班组长能够珍惜平台，，，珍惜难堪的学习时机。。以本次能力提升班作为自己新的起点，，，将学习作为一样平常事情生涯的常态。。在成绩自身的同时，，，为“天下一流智慧绿色能源强企”的凯发k8梦孝顺自己的实力。。
在随后的培训中，，，李万君以《模范筑梦-班组长生长履历分享及大国工匠精神培育》为题，，，带来了此次培训的第一课。。
李万君先生从树立理想争做工匠，，，无私贡献培育工匠，，，敢于继续勇于立异，，，忠诚企业报效国家，，，用匠心实现中国梦、高铁梦、小我私家梦，，，工匠在社会的职位提升、备受尊重五个方面就自己从事焊工行业一起走来的历程和成上举行了分享。。
职高结业后，，，李万君被分派到长春客车厂电焊车间水箱工段，，，在这个岗位一干就是35年。。多年的勤学苦练，，，李万君把手中的一支焊枪用得“入迷入化”，，，而他的焊接武艺也逐渐在天下各大角逐中崭露头角。。随着我国高铁工业一直升级，，，手艺难题也越来越“高精尖”，，，高速动车组的焦点手艺之一在转向架，，，转向架的焦点手艺之一在构架焊接。。李万君乐成探索出了“环口焊接七步操作法”，，，交出了完善的样品。。依附着这一手过硬的手艺，，，李万君破解了高铁生产的诸多瓶颈，，，资助企业解决的一汽专用车厂承揽的外洋重型卡车的加工订单焊接试件质量不过关等问题。。让外洋专家对中国工人竖起了大拇指。。
李万君在感动中国颁奖现场的采访中体现，，，工匠精神就是用智慧和手艺把手中的产品一直升华抵达极致，，，成为艺术品！
李万君以为，，，一枝独秀不是春，，，百花齐放春满园，，，为此，，，他不但培训企业内部和吉林省内其他企业的焊工，，，还赴新疆阿勒泰地区对400多名手艺工人举行培训，，，把自己的手艺酿成社会财产。。“我的手艺不可留给自己，，，传给企业和社会才更有价值。。”
李万君先生精彩的教学赢得了阵阵掌声。。凯发k8班组长们纷纷体现，，，此次培训不但是一次学习历程，，，更是一次提升自我、逾越自我的历程。。不但学习到了先进的治理知识，，，掌握了科学的治理工具，，，提高了迅速的头脑能力，，，更解决了现实事情中遇到的问题。。将继续坚定信心、锚定目的，，，助推企业高质量生长，，，为用户创立更大价值。。
